集團公司召開黨的群眾路線

教育實踐活動動員大會

7月26日，集團公司召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，學習貫徹中央、省委和省國資委黨委有關會議精神，動員部署集團公司全面開展黨的群眾路線教育實踐活動。省國資委黨委第一督導組組長陳波同志、副組長王志勇同志和督導組成員商希濤、牛子千同志專程到會指導。集團公司領導班子成員、近五年退出集團領導班子的老同志、集團中層以上干部、總部全體黨員、市級以上兩代表一委員和部分生產(chǎn)一線職工代表等200余人參加會議。集團公司董事長、黨委書記吳宗昌主持會議。

集團董事長、黨委書記吳宗昌作了動員講話。他指出：集團全體黨員領導頒布要把思想高度統(tǒng)一到中央部署上來，充分認識開展群眾路線教育實踐活動是新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨的重大決策；是轉(zhuǎn)變發(fā)展思路，增強發(fā)展責任感的必然要求；是改進工作作風，提高廣大黨員隊伍素質(zhì)的必然要求；是密切聯(lián)系群眾，實現(xiàn)好維護好發(fā)展好職工群眾根本利益的必然要求。要全面準確把握教育活動的目標任務和基本要求，明確了教育實踐活動的指導思想、目標要求、組織領導、方法步驟和活動要求，要原原本本對照習近平總書記講話和省國資委規(guī)定書目；各級黨員領導干部要認真撰寫對照檢查材料。材料要發(fā)自內(nèi)心、出于真心，要真正做到出出汗、紅紅臉、排排毒；要開好民主生活會，認真開展批評與自我批評；要圍繞“四風”問題和“為民務實清廉”主題，切實完善各項制度，建立務實實用的制度體系和長效機制。圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，著力解決“四風”問題這一方面，從思想僵化，抓發(fā)展闖勁不足；麻木不仁，抓落實不力；服務意識差，官僚主義習氣嚴重共三個方面，針對當前集團公司黨員干部隊伍在“四風”問題上的種種表現(xiàn)和存在的突出問題，作了詳盡的列舉、深刻的解剖。

吳宗昌同志指出，當前集團面臨的經(jīng)營發(fā)展形勢非常嚴峻，我們所面臨的競爭日益激烈，發(fā)展任務非常繁重，在這樣的形勢下，開展教育實踐活動，本身就是對我們各級領導班子、領導干部能力和作風的一次重大考驗。我們必須妥善處理好開展教育實踐活動和做好各項工作的關系，做到圍繞中心、服務大局、統(tǒng)籌兼顧、合理安排。要按照省委和省國資委黨委的規(guī)定，扎實抓好落實，確保各項活動不變形，不走樣，不搞花架子，不做表面文章。要以貫徹落實中央八項規(guī)定和省委十條實施辦法為切入點，對照實際情況進行檢查，嚴格控制預算、規(guī)范職務消費、壓縮管理成本，進一步弘揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)；要通過整改“四風”方面等群眾反映強烈的問題，進一步凝聚全體干部職工的智慧和力量；要把教育實踐活動與黨員領導干部更好地履職盡責結合起來，進一步提高領導班子的戰(zhàn)斗力；要堅持“兩手抓、兩不誤、兩促進”，真正把是否扎實推進了企業(yè)改革與發(fā)展，作為衡量教育實踐活動成效的一個重要標準。

吳宗昌同志要求，全體黨員領導干部要在省國資委黨委教育實踐活動領導小組的指導下，按照集團公司黨委的統(tǒng)一部署和要求，積極行動，全力投入，堅定信心，扎實工作，切實改進工作作風，密切干部群眾關系，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情，提振攻堅克難的精神和勇氣，帶領集團全體員工堅定推進企業(yè)改革發(fā)展的信心和決心，匯集集團公司科學發(fā)展的正能量，努力開創(chuàng)集團公司持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展的新局面，向省國資委黨委和廣大職工群眾交上一份滿意的答卷。

會上，省國資委黨委第一督導組組長陳波同志對集團公司的教育實踐活動實施方案、組織召開的動員大會表示肯定，同時對集團公司抓好整個活動的開展提出明確要求：一是貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求；二是聚焦作風建設，集中解決“四風”問題；三是以整風精神開展批評和自我批評；四是堅持領導帶頭；五是注重建立長效機制。

    陳波同志表示，省國資委黨委督導組將按照省國資委黨委的要求，緊緊依靠省交運集團黨委開展工作，認真履行督導工作職責，堅持以好的作風抓督導，當好省交運集團開展教育實踐活動的有力幫手。

會上，總經(jīng)理、黨委副書記王謙傳達學習了中央、全省和省國資委黨委黨的群眾路線教育實踐活動動員大會和工作會議精神。

會議開始前，與會人員通過填寫民主評議表的方式，對集團公司領導班子作風方面的情況進行總體評價，對“四風”方面存在的突出問題進行民主評議。

（黨委組宣部）